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• SOCIAL, WORK AND ORGANIZATIONS PSYCHOLOGY GRADUATE PROGRAM (PSTO) 
• UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE DO NORTE 

Publicações

publicações

• "Avaliação de uma disciplina semipresencial de graduação ofertada por meio da internet pela Universidade de Brasília"  Documento
• "Eu era o terceiro homem": um estudo de gênero com mulheres policiais civis e militares  Documento
• "Nem todas as vítimas importam". A influência das crenças no mundo justo na responsabilização de vítimas de diferentes grupos sociais  Documento
• "Tribunal de cidadania?! Pra quem?!": Qualidade de Vida no Trabalho em um órgão do poder judiciário brasileiro  Documento
• "Uma farda sem sem um homem é só um pedaço de pano": Estudo de Caso sobre Autoeficácia e Qualidade de Vida no Trabalho na Polícia Militar do Distrito Federal  Documento
• "É poder contribuir, fazer a diferença e ser respeitado nas minhas limitações": Qualidade de Vida no Trabalho de Servidores Públicos com Deficiência em Questão  Documento
• ?A gente faz uma medicina de guerra!? : custo humano, bem-estar, mal-estar e qualidade de vida no trabalho em uma unidade de pronto atendimento  Documento
• ?Eles querem nos converter? : representações sociais sobre a minoria ativa vegan  Documento
• A Crença em Ciência, Racionalidade e Traços de Personalidade, e suas Relações com o Julgamento e Decisão em Ambiente Organizacional  Documento
• A Influência da Liderança e os Valores Pessoais nas Respostas Afetivas de Membros de Equipes de Trabalho  Documento
• A Influência da força do Clima sobre o Absenteísmo  Documento
• A Influência dos Valores Humanos, Atribuição de Signficado e Tipo de Julgamento na Intenção de Voto ao Cargo de Governador do Distrito Federal  Documento
• A Qualidade Psicométrica da Prova de Matemática do SAEB-2001 para a 4ª série do Ensino Fundamental  Documento
• A Qualidade de Vida no Trabalho (QVT) Antes e Depois: Análise Comparativa no Poder Judiciário Brasileiro  Documento
• A RELAÇÃO ENTRE AS PRÁTICAS DE GESTÃO DA MUDANÇA E O SUCESSO DE PROJETOS ORGANIZACIONAIS  Documento
• A dinâmica prazer-sofrimento na ocupação de catadores de material reciclável - Estudo com duas cooperativas no DF  Documento
• A dual-inheritance based social-cognitive model of theism declaration  Documento
• A família na esfera pública política : análise de dados parlamentares e judiciais  Documento
• A função social e política do humor no trabalho  Documento
• A influência dos Valores Humanos Individuais e da Atitude frente à Arma de Fogo no Medo do crime: estudo comparativo entre amostras da Região Administrativa de Ceilândia - DF  Documento
• A influência dos valores do trabalho na preferência de consumo: empregados comprando de empregadores  Documento
• A organização do trabalho, o prazer e as estratégias de mediação do sofrimento: Estudo da psicodinâmica do trabalho de profissionais de um Centro de Atenção Psicossocial do Distrito Federal.  Documento
• A psicodinâmica do reconhecimento no trabalho de informática de terceirizados e concursados de uma instituição pública  Documento
• A psicodinâmica do trabalho de profissionais de odontologia do centro ambulatorial de um hospital universitário  Documento
• ASPECTOS COGNITIVOS DAS CONCEPÇÕES SOBRE AS TRANSFORMAÇÕES DE ÁREAS VERDES: A FLORESTA AMAZÔNICA EM QUESTÃO.  Documento
• ATIVIDADE, PRAZES-SOFRIMENTO E ESTRATEGIAS DEFENSIVAS DE ENFERMEIROS DE UTI: UM ESTUDO EM UM HOSPITAL PUBLICO DO DF  Documento
• Absenteísmo-doença, Custo Humano do Trabalho e Custo Econômico: A Promoção da Qualidade de Vida no Trabalho em Questão no Serviço Público  Documento
• Acreditar é poder? Investigação sobre a relação entre a potência e o desempenho de equipes  Documento
• Adaptação brasileira do Eating Disorder Inventory-3 (EDI-3) e evidências iniciais de validade e fidedignidade  Documento
• Adaptação brasileira do M-CHAT (modified checklist for autism in toddlers)  Documento
• Adaptação do C-BARQ para o Brasil  Documento
• Adaptação e Evidências de Validade e Fidedignidade Iniciais do Business-focused Inventory of Personality - BIP para o Brasil  Documento
• Adaptação e evidência de validade do instrumento não verbal de personalidade FF-NPQ  Documento
• Análise Ergonômica da Navegação dos Usuários em um Livro-texto Digital  Documento
• Análise Transacional e o Conceito de Posição Existencial como Alternativa para Explicação do Comportamento do Líder  Documento
• Análise ergonômica : avaliação da interface de um aplicativo da justiça federal  Documento
• Apego ao Lugar e comportamento ambientalmente responsável: O racionamento de água em questão  Documento
• Aprendizagem (in)formal de profissionais alemães no Brasil e brasileiros na Alemanha   Documento
• Aprendizagem, competência e desempenho individual no trabalho  Documento
• Aqui tem violência? : as representações sociais de violência urbana dos moradores da Ceilândia  Documento
• Aquisição de Língua Estrangeira: a relação língua materna e cultura em atividade de reconto  Documento
• As equipes aprendem? Como? Evidências no nível meso.  Documento
• Atendimento online em clínica do trabalho : estudo exploratório  Documento
• Atenção concentrada e atenção difusa : elaboração de instrumentos de medida  Documento
• Atribuições causais e reclamações de alunos : a relação de serviço no ensino médio e profissional  Documento
• Auto e Hetero Avaliação no Diagnóstico de Necessidades de Treinamento  Documento
• Avaliação de Fatores de Risco Psicossociais no Trabalho: adaptação para o contexto Brasileiro e evidências de validade do Working Conditions and Control Questionnaire  Documento
• Avaliação de Necessidades de Treinamento de Empresários Juniores Brasileiros  Documento
• Avaliação de Reações e Aprendizagem em Disciplinas de Curso Técnico Profissionalizante Oferecidas a Distância  Documento
• Avaliação de desempenho e percepção de mudança : um estudo de avaliação de intervenção em uma organização  Documento
• Avaliação de necessidades de aprendizagem de professores universitários da área de saúde: construção de um instrumento baseado em habilidades de ensino  Documento
• Avaliação de necessidades de treinamento : proposição e aplicação de um modelo teórico-metodológico nos níveis macro e meso organizacionais  Documento
• Avaliação de treinamento em uma agência reguladora : aprendizagem, reação e impacto  Documento
• Avaliação de um curso de desenvolvimento de competências gerenciais  Documento
• Avaliação do efeito da ansiedade no desempenho em provas.  Documento
• Bom dia, senhor motorista : priming conceitual e a civilidade no ônibus  Documento
• Clima Social, Motivação e Aprendizagem no Trabalho  Documento
• Clínica em Psicodinâmica do Trabalho com a Unidade de Operações Aéreas do DETRAN : o prazer de voar e a arte de se manter vivo  Documento
• Competição por espaço em estacionamento público : invasão, reações e justificativas diante de vagas reservadas  Documento
• Competência ou sorte? : lócus de controle e efetividade do treinamento  Documento
• Comportamento antiético no trabalho: Desenvolvimento de medida e relações com conflito interpessoal e clima ético.  Documento
• Comprando dinheiro: Perfil de endividados e atribuições causais de consumidores, gerentes e educadores financeiros no uso do crédito  Documento
• Compreendendo e Descrevendo o comportamento de doação de corneas em estudantes:aplicação da teoria da ação racional de Fishbei e Ajzen  Documento
• Conflito IntraGrupos: Preditores e Consequentes no Cenário de Equipes de Trabalho  Documento
• Consenso Intragrupo: Antecedentes da força do clima.  Documento
• Construção de um Intrumento de Análise Científica do Cargo  Documento
• Construção de uma bateria brasileira de inteligência com base na teoria Cattell–Horn–Carroll  Documento
• Construção e Validação de uma Escala de Efetividade de Equipes  Documento
• Construção e evidências de validade da Escala de Impulsividade baseada no modelo UPPS-P  Documento
• Construção e validação de escala de estresse organizacional  Documento
• Consumption and happiness: Effects of informational value and payment method.  Documento
• Contexto, atitudes e reação à mudança organizacional  Documento
• Contribuição da Arborização Urbana para a Mobilidade Ativa  Documento
• Criatividade e Autoconceito:fatores determinantes do desempenho gerencial  Documento
• Céu Inferno e Purgatório, Qualidade de Vida no Trabalho em um órgão Público Federal  Documento
• Desamparo e sofrimento no trabalho bancário : um estudo de caso em clínica do trabalho  Documento
• Desenvolvimento profissional, estratégias de aprendizagem e desenho do trabalho  Documento
• Dilemas socias: Orientação de valor social, normas e cooperação  Documento
• Dispositivos clínicos para a escuta do sofrimento no trabalho: entre as clínicas das patologias e da cooperação  Documento
• Dissonância do endogrupo e balanceamento cognitivo : implicações disposicionais e grupais em processos de busca por consistência  Documento
• Does uncertainty impact how we act? : the relationship between need for closure, moral foundations and prosocial behavior  Documento
• E se a Orquestra desafinar? Contexto de Produção e Qualidade de Vida no Trabalho dos músicos da Orquestra Sinfônica de Teresina-Piauí.  Documento
• Educação corporativa : ajuste com sistemas de gestão de pessoas e resultados de treinamento nos níveis individual e organizacional  Documento
• Efeito da simulação realística na aprendizagem : um experimento com discentes de enfermagem  Documento
• Efeitos de treinamentos no desempenho de gestores : o caso das cooperativas de crédito  Documento
• Elaboração e Validação de um Inventário Fatorial de Temperamento  Documento
• Entre a simpatia e a corrupção : análise das dimensões constituintes do jeitinho brasileiro  Documento
• Ergonomia e arquitetura : interfaces na elaboração de programas arquitetônicos  Documento
• Esquemas cognitivos e crenças mal-adaptativos da personalidade : elaboração de um instrumento de avaliação  Documento
• Estereótipos femininos : competência e amabilidade em avaliações implícitas, explícitas e de empregabilidade  Documento
• Estereótipos sexuais em favelados  Documento
• Estilos de aprendizagem no trabalho : análise e construção de medidas  Documento
• Estratégias de Aprendizagem em um Contexto de Mudança  Documento
• Estratégias de aprendizagem e competências no trabalho  Documento
• Estratégias de aprendizagem no trabalho de empresários juniores : relações com flexibilidade psicológica e desenho desse trabalho  Documento
• Estratégias de mediação do sofrimento no trabalho automatizado : estudo exploratório com pilotos de trem de metrô do Distrito Federal  Documento
• Estrutura fatorial e propriedades psicométricas dos escores obtidos no son-R 6-40  Documento
• Evasão em Cursos a Distância: Motivos Relacionados às Características do Curso, do Aluno e do Contexto de Estudo  Documento
• Evidências de validade convergente do SON-R 6-40, um teste não-verbal de inteligência.  Documento
• Evidências de validade e fidedignidade do instrumento de mensuração de competências sócio emocionais  Documento
• Evidências de validade e propriedades psicométricas do SON-R 6-40.  Documento
• Excuse giving, social decision making, and Bayesian statistics : the mathematical psychology of an attributional process  Documento
• FATORES RELACIONADOS AO ESTRESSE OCUPACIONAL EM AMBIENTES DE RISCO  Documento
• FRAMING EFFECTS AND PRO-ENVIRONMENTAL BEHAVIOR: PERSUASIVE STRATEGIES IN SIGNS AND A MEASURE OF GOAL-FRAMES  Documento
• Fadiga por compaixão : quando ajudar dói  Documento
• Família monoparental feminina e guarda de filhos : o que pensam os juízes de direito das varas de família?  Documento
• Felicidade no trabalho: impacto de valores laborais e organizacionais  Documento
• Fenomeno Bullying nas escolas de Brasília  Documento
• Formação de amizade nos primeiros contatos, em um acampamento: um estudo com crianças com obesidade.  Documento
• Força do clima : o papel do consenso intragrupo  Documento
• Gerenciar a diversidade cultural nas organizações : caminhos para a inclusão  Documento
• Gestão de Clima Organizacional, Percepção de Mudança Organizacional e Satisfação do Cliente  Documento
• Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida no Trabalho no Contexto do Poder Legislativo do Distrito Federal  Documento
• IMPACTO DA REGULAMENTAÇÃO BRASILEIRA SOBRE ÉTICA EM PESQUISA NO TRABALHO DE PESQUISADORES EM PSICOLOGIA  Documento
• Identidade Social e Representação de Genero nos Jovens Adultos: referência normativas e categorização sexual  Documento
• Impacto de Treinamento, Suporte a Transferência e Estratégias de Aprendizagem no Trabalho  Documento
• Impacto do treinamento no trabalho: Investigando variáveis motivacionais e organizacionais como suas preditoras.   Documento
• Influencia de padrões de corpo e da comparação social na imagem corporal  Documento
• Influência da manipulação de jeitinho e de privacidade no comportamento desonesto  Documento
• Influência dos Fatores de Capacidade Organizacional na Percepção de Mudanças.  Documento
• Inovação e orientação cultural : evidências de validade de construto e preditiva  Documento
• Inovações Tecnológicas e Organizacionais e a Influência das Novas Exigências do Trabalho em Escritórios na Qualidade de Vida no Trabalho.  Documento
• Intenção voluntária de desligamento entre servidores de carreiras da administração pública federal direta  Documento
• Intuição e a correspondência entre as autoestimas implícita e explícita.  Documento
• Investigação de estilos de aprendizagem autodeclarados e observados : usando psicometria, big data e machine learning  Documento
• JUSTIFICATIVAS DE MOTORISTAS PARA INFRACÕES DE TRÂNSITO  Documento
• Jeitinho brasileiro tem jeito? O efeito do jeitinho brasileiro e da identidade moral no comportamento ético nas organizações.  Documento
• Jovens egressos do sistema socioeducativo : desafios à ressocialização  Documento
• MAPEAR AS COMPETÊNCIAS TÉCNICAS NECESSÁRIAS ÀS EQUIPES OPERACIONAIS PARA A ÁREA DE SEGURANÇA: estudo de caso da Diretoria de Segurança da Universidade de Brasília (DISEG/PRC/UnB)ão informado  Documento
• Mensuração de Estratégias de Aprendizagem de Equipes  Documento
• Mobilização subjetiva para o prazer-sofrimento no trabalho dos taquígrafos parlamentares : uma prática em clínica psicodinâmica da cooperação  Documento
• Modelo de probabilidade da elaboração : efeitos persuasivos na moralidade  Documento
• Modelo substituto da liderança : o papel do clima social das equipes de trabalho  Documento
• Mudança Organizacional e Institucionalismo: Teste Empírico de Modelo para Transformação Organizacional  Documento
• O Trabalho do Artesão e suas Interfaces Culturais-Econômicas. Orientador: Cláudio Vaz Torres. Co-orientadora: Ione Vasques-Menezes.  Documento
• O caso foi parar na delegacia : estudo sobre o trabalho de delegados da Polícia Civil  Documento
• O coletivo de trabalho dos gestores intermediários de uma empresa multinacional : a abordagem da psicodinâmica do trabalho  Documento
• O papel da identidade social na efetividade de equipes de trabalho  Documento
• O papel do autoconceito profissional na efetividade das equipes de trabalho  Documento
• O papel do consenso estratégico em equipes pedagógicas  Documento
• O significado da aposentadoria : o que pensam os trabalhadores?  Documento
• O uso do crédito pelo consumidor : percepções multifacetadas de um fenômeno intertemporal  Documento
• Organização do Trabalho e Vivências de Prazer e Sofrimento em Profissionais de Enfermagem de Unidade de Terapia Intensiva: um estudo comparativo entre hospitais com e sem certificado de qualidade.  Documento
• Organização do trabalho bancário de suporte e atendimento e vivências de sofrimento  Documento
• Os delegados foram alocados com justiça? : valores humanos como preditores da percepção de justiça organizacional na distribuição da alocação funcional dos Delegados da Polícia Civil do Distrito Federal  Documento
• Os muros (in)visíveis do preconceito : um estudo das representações sociais das pessoas que vivem com HIV/aids  Documento
• Papel do líder e do comprometimento no desempenho e aprendizagem de equipes  Documento
• Parenting abroad: the acculturation experiences of Brazilian immigrant and sojourners  Documento
• Participação Política na Era Informacional: Um Modelo para o Século XXI  Documento
• Percepção da vitrine e influência social : um estudo sobre o comportamento da consumidora de moda  Documento
• Permanência de Idosos no Trabalhos: Fatores estruturais e Psicossociais  Documento
• Personalidade e Comprometimento Organizacional - Um estudo de suas relações  Documento
• Persuasion strategies in political marketing : moral foundations, fake news, and framing  Documento
• Persuasion, self-confidence and resistance : a dual-processing perspective on consumer fraud  Documento
• Poder e Liderança de Mulheres Gerentes no Topo de Carreira na Administração Pública  Documento
• Polícia : uma identidade em discussão : construção, validação e aplicação de um instrumento  Documento
• Potência em equipes: desenvolviemnto de uma medida  Documento
• Preditores do comportamento inovador : variáveis culturais, da liderança e do grupo de trabalho  Documento
• Predição de competências de liderança a partir do uso de estratégias de aprendizagem, horas de treinamento e motivação para aprender  Documento
• Preocupações de adolescentes sob a perspectiva do espaço de vida de Kurt Lewin  Documento
• Prevenção criminal pelo design do ambiente (CPTED) e o medo do crime : teoria, mensuração, efeitos e aplicações  Documento
• Profissiografia do cargo de Agente de Polícia da Polícia Civil do Distrito Federal  Documento
• Programa de Residência Multiprofissional em Saúde : um estudo sobre os efeitos na crença, satisfação e comprometimento  Documento
• Programas de educação financeira : efeitos transversais e longitudinais no comportamento de crianças e adultos  Documento
• Práticas de gestão de mudança organizacional : impacto nas atitudes e nos resultados percebidos com a mudança  Documento
• Psicodinâmica da relação gestor-equipe: análise do prazer-sofrimento no trabalho em uma organização pública.  Documento
• Psicodinâmica do Trabalho em um Restaurante Certificado de Alta Gastronomia em São Paulo  Documento
• Psicodinâmica do trabalho presidiário : do reconhecimento à emancipação social  Documento
• Qualidade de Vida no Trabalho e Vivências de Bem-Estar e Mal-Estar no Trabalho em Professores da Rede Pública de Ensino de Unaí/MG  Documento
• Qualidade de Vida no Trabalho, Bem-Estar e Mal-Estar Sob a Ótica de Trabalhadores de Uma Agência Reguladora no Brasill  Documento
• Qualidade de vida organizacional: O impacto das configurações de poder e o papel mediador da justiça organizacional.  Documento
• Quando a Dor é do Dentista! Custo Humano do Trabalho deEndodontistas e Indicadores de Dort  Documento
• Quando permanecer na organização faz mal : um estudo sobre entrincheiramento organizacional e desempenho  Documento
• Realização profissional : influências do clima organizacional e do perfil pessoal nas organizações  Documento
• Redes Sociais no Contexto de Mudança Organizacional  Documento
• Relações entre o Autoconceito e a Satisfação no Trabalho de Funcionários de uma Instituição Bancária  Documento
• Religiosity as a predictor of moral judgment and the effect of social connectedness on forgiveness  Documento
• Representações Sociais da Sífilis  Documento
• Representações sociais da homossexualidade no ambiente de trabalho : um estudo da zona muda  Documento
• Se fosse Normal, Deus teria criado Adão e Ivo! : a Homofobia e a produção e regulação do sexo / gênero.  Documento
• Sentimento de (in)justiça na justiça : fatores (des)estruturantes de QVT sob a ótica dos servidores de um órgão do poder judiciário  Documento
• Ser competente basta? Um estudo sobre competências necessárias para o trabalho em equipes de bombeiros de aeródromos  Documento
• Significado do Trabalho e Alinhamento Ideológico  Documento
• Sobrequalificação e atitudes no trabalho entre servidores públicos.  Documento
• Suporte Social e Saúde Mental  Documento
• Só para não ficar desempregado - Resignificando o sofrimento psíquico no trabalho: Estudo com trabalhadores em atividades informais  Documento
• The marketing of news: Online information consumption, persuasion and trust.  Documento
• The science of advertising : experts’ intuitions and usage of behavioral change principles to influence consumers  Documento
• Trabalho e Estresse: um estudo sobre agentes socioeducativos  Documento
• Trabalho informal: escolha ou escassez de emprego?  Documento
• Trabalho prescrito, real e mediação do sofrimento no trabalho: o caso dos jornalistas de um órgão público  Documento
• Um modelo multinível para predizer a atuação gerencial : O efeito de atitudes, valores e sexo  Documento
• Um núcleo de segurança da informação: Um estudo ergonômico  Documento
• Uma beleza que vem da tristeza de se saber mulher: representacoes sociais do corpo feminino  Documento
• Universalismo e tradição : o efeito da saliência de valores na categorização social e segurança psicológica  Documento
• Validação fatorial e preditiva no Brasil do instrumento de Avaliação do Sistema de Transferência de Aprendizagem (ASTA)  Documento
• Valores Humanos Básicos, Valores Políticos Centrais e Voto  Documento
• Valores Humanos e Significado do Produto como preditores das preferências por tipos de automóveis.  Documento
• Valores Humanos, Metas de Autoimagem e Compaixão e Comprometimento Organizacional na Polícia Militar do Distrito Federal  Documento
• Valores associados a marcas de café : um estudo sobre a congruência valor-símbolo  Documento
• Valores humanos pessoais predizem comportamento ecológico?  Documento
• Valores pessoais e civilidade : um teste experimental do efeito moderador da prioridade axiológica e sexo  Documento
• Valores pessoais e comportamento antiético : a moderação das percepções de justiça organizacional  Documento
• Variáveis Preditoras de Impacto de Treinamento no Trabalho: análise da percepção dos treinados de duas organizações  Documento
• Vida de artista : análise psicodinâmica do prazer e do enfrentamento do sofrimento no trabalho em grupo de comediantes  Documento
• Violência e Gênero: Vulnerabilidade Masculina  Documento
• Violência não faz meu gênero: Representações sociais da violência contra a mulher por alunos e professores do ensino médio  Documento
• Você tem medo de quê? Percepção de insegurança na vizinhança.  Documento
• ergonomia doenças ocupacionais dort e ler  Documento
• É-feito de coisas burocráticas : impactos da organização do trabalho na qualidade de vida no trabalho em um órgão público federal  Documento
• “Amamos o que fazemos, mas precisamos de um tempo para nós mesmos!”. Retrato da Qualidade de Vida no Trabalho dos Pilotos do Transporte Aéreo Público Regular de Passageiros no Brasil.  Documento
• “Estamos o tempo todo enxugando gelo” : qualidade de vida no trabalho e vivências de bem-estar e mal-estar em um órgão do Poder Judiciário  Documento