Fernando Cesar Senna

Atualmente é professor convidado da Universidade Presbiteriana Mackenzie e da BSP - Business School São Paulo dos cursos de pós-graduação em Gestão de Pessoas. As disciplinas ministradas são: Remuneração Estratégica, Gestão de Carreiras e Gestão de Pessoas. É consultor em remuneração e o campo de atuação engloba o desenvolvimento de modelos da parte fixa da remuneração, incentivos de curto e longo prazo, pesquisas salariais, práticas de gestão de recursos humanos, gestão de benefícios e gestão de desempenho. Com ampla experiência em Recursos Humanos, já atuou como técnico, coordenador e gerente em empresas de grande porte do setor financeiro, de serviços e de consultoria Desenvolveu vários projetos em remuneração em empresas nos segmentos químico, indústria farmacêutica, saúde, hospitais, consumo, metalúrgico, financeiro e de serviços.

graduate at Administração de Empresas from Universidade São Marcos (1987). Has experience in Administration, focusing on Human Resources Administration