Maria Aparecida Aguiar Bonadia

Possui mais de trinta anos dedicados à área de Recursos Humanos, construindo expertise em:? Gestão de pessoas seja ocupando cargos de gerência e diretoria de empresas privadas, ou na posição de consultora empresarial. ? Diagnóstico das necessidades empresariais e consequente implantação do RH Estratégico e das ferramentas apropriadas para seus subsistemas. ? Instrução e palestras para temas como: Gestão de Pessoas, Avaliação de Desempenho, Desenvolvimento de Líderes, Líder Coach, Gestão de Competências, Soluções Criativas, Inteligência Emocional, Foco em Resultados, Lideres da Geração Y, Aprimoramento de Equipes Comerciais, entre outros. ? Processos de Coach para o autoconhecimento, desenvolvimento de talentos, desenho de carreira e desenvolvimento de lideranças. ? Na construção e aplicação de sistema de avaliação de perfis profissionais ? assessment - PHP2 - Perfil de Habilidades Profissionais em parceria com a Thompson Management Horizons - Brasil. ? Avaliação de tipos psicológicos, certificada no Instrumento MBTI - Myers-Briggs Type Indicator pela Fillipelli ? BR? Psicologia, com ênfase em Psicologia do Trabalho e Organizacional? Docência na Pós Graduação no Curso de Gestâo de Pessoas