Jeanne Liliane Marlene Michel

Bachelor in Nursing (Escola Paulista de Medicina - 1982); Master in Nursing (Universidade Federal de São Paulo - 1999); and Doctor in Nursing Science (Universidade Federal de São Paulo - 2003). Professor at Paulista School of Nursing - Federal University of São Paulo, Brazil since 1987. Has experience in: 1) nursing care, with emphasis in Cardiology, acting with the following subjects: nursing diagnosis and nursing classifications; 2) health education management, with emphasis in health professionals' specialization by medical and multiprofessional residency programs; and 3) university hospitals management.

Possui graduação em Enfermagem pela Escola Paulista de Medicina (1982), mestrado (1999), doutorado (2003) em Enfermagem pela Universidade Federal de São Paulo e pós-doutorado (2019) no Departamento de Engenharia de Produção da Escola de Engenharia de São Carlos - USP, com foco na gestão hospitalar. Foi docente da UNIFESP de 1987 a 2018, onde exerceu também, durante onze anos, atividades de gestão no Hospital São Paulo, seu hospital escola. Foi consultora técnica do Ministério da Educação para Certificação de Hospitais de Ensino no período de 2004 a 2008 e avaliadora de Instituições de Ensino Superior e cursos de Graduação em Enfermagem pelo INEP, de 2007 a 2008. Foi Coordenadora Geral de Residências em Saúde junto à Diretoria de Hospitais Universitários e Residências em Saúde da SESu/MEC de 2008 a 2012. Participou da concepção e implantação da Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares - EBSERH/MEC, onde exerceu os cargos de: Diretora de Gestão de Pessoas, de maio de 2012 a julho de 2015; Diretora Vice-Presidente Executiva de julho de 2015 até maio de 2016; Gerente de Ensino e Pesquisa do HU-UFSCar de junho de 2016 até março de 2017. Atualmente é docente do Departamento de Enfermagem da UFSCar e atua como Pró-reitora de Gestão de Pessoas da UFSCar desde janeiro de 2021. Tem experiência nas áreas de: 1) Enfermagem, com ênfase em Enfermagem em Cardiologia, tendo desenvolvido pesquisas relacionadas a: diagnósticos de enfermagem, classificações de enfermagem e sistematização da assistência de enfermagem; 2) Gestão da Educação em Saúde, com ênfase na formação de especialistas por meio de programas de Residência Médica e Multiprofissional; e 3) Gestão de Hospitais universitários.