Sidney Frattini
Consultor Master e Facilitador da empresa ETALENT, de tecnologia para Gestão Comportamental desde o ano 2000. Especializado em Recursos Humanos, Gestão Comportamental através da Metodologia DISC, Coaching Executivo, Profissional e Pessoal e Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas. Graduando em Psicologia pela Universidade Estácio de Sá - RJ (2017-presente). Bacharel em Comunicação Social, Propaganda e Publicidade, área de Concentração Marketing / Gerência de Produtos pela Escola Superior de Propaganda e Marketing - SP (1983). Pós-graduação lato sensu em Administração Mercadológica pela Escola de Administração de Empresas de São Paulo da Fundação Getulio Vargas (EAESP / FGV, 1988), Mestrado em Administração de Empresas pela EAESP / FGV) (1993). Pós-graduado lato sensu em Recursos Humanos pela PUC - R J(1997). Professor convidado da Fundação Getúlio Vargas (FGV Management) desde o ano 2000) nos cursos de MBA em Gestão de Pessoas e Gestão Empresarial, Ministrou as disciplinas Planejamento e Desenvolvimento de Competências Pessoais; Marketing e Gestão de Vendas. Foi professor do curso de graduação em Administração da Universidade Gama Filho - RJ (2000-2003), ministrando as disciplinas Gestão de Pessoas I e II, Marketing I e II, Planejamento Estratégico e Cultura Organizacional e Organizações de Aprendizagem. Tem experiência executiva na área de Administração, com ênfase em Administração de Recursos Humanos, atuando principalmente nos seguintes temas: Comunicação, Planejamento Estratégico, Recursos Humanos, Treinamento e Desenvolvimento Gerencial, Coaching, Assessment Comportamental. Atuou em posições gerenciais e como diretor de recursos humanos em organização multinacional. Foi voluntário do Centro de Valorização da Vida - CVV (2019).
graduation at Propaganda e Publicidade from Escola Superior de Propaganda e Marketing (1983) and master's at Administration from Fundação Getulio Vargas - SP (1993). Has experience in Administration, focusing on Human Resources Administration, acting on the following subjects: recursos humanos, gestão de pessoas, liderança, marketing and gestão.
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