Doutora em Administração de Empresas pela FEA-USP, com especialização em Gestão de Pessoas, com ênfase nos temas de Carreira, Competências e Liderança, sendo a primeira pesquisadora no Brasil a desenvolver estudos sobre a Habilidade Política da Liderança no contexto nacional.
Durante meu doutorado, tive a oportunidade de ser estudante visitante na Universidade de Lisboa e participei ativamente do Lisbon Group on Leadership & Culture Studies, um grupo de estudos sobre liderança e estudos culturais, sediado em Lisboa, entre janeiro de 2013 e janeiro de 2014.
Além disso, possuo o título de mestre em Administração de Empresas pela FUMEC, cuja dissertação recebeu reconhecimento acadêmico ao ser premiada tanto pela ABRH Minas Gerais quanto pela ABRH Nacional no ano de 2012. Também possuo um MBA em Gestão Estratégica de Negócios, além de graduações em Administração de Empresas e Gestão em Hotelaria e Turismo pela UNA.
Tenho o orgulho de ser co-autora do livro "Carreira e Liderança - Fronteiras móveis entre o indivíduo e a organização" e sou membro ativo do grupo de pesquisa sobre Liderança e Processo Sucessório na FEA-USP desde 2016. Além disso, tive o privilégio de participar como membro do grupo de Líderes do Tema Liderança no Congresso ENANPAD nos anos de 2020 e 2021. Também contribuo como revisora científica das revistas RAE-FGV e RAM-Mackenzie.
Como complemento à minha formação, realizei cursos de extensão em instituições de renome internacional, como Stanford e UC Berkeley, nos Estados Unidos. Essas experiências foram inspiradoras e me permitiram desenvolver dinâmicas e metodologias em sala de aula que incentivam a participação ativa dos alunos e seu desenvolvimento.
Em minhas pesquisas, aulas e cursos, concentro-me em temas como: desenvolvimento de lideranças, dinâmicas de poder, política organizacional, processos informais de influência e comunicação não verbal.
