Luiz Alex Silva Saraiva.

Doutor (2009) e Mestre (2001) em Administração pela Universidade Federal de Minas Gerais (UFMG). Bacharel (1997) em Administração pela Universidade Federal de Sergipe (UFS). Professor Associado do Departamento de Ciências Administrativas e Docente Permanente do Programa de Pós-Graduação em Administração do Centro de Pós-Graduação e Pesquisas em Administração da Faculdade de Ciências Econômicas da Universidade Federal de Minas Gerais (PPGA/CEPEAD/FACE/UFMG) desde 2010. Atualmente é Coordenador do Programa de Pós-Graduação em Administração do Centro de Pós-Graduação e Pesquisas em Administração da Faculdade de Ciências Econômicas da Universidade Federal de Minas Gerais (2023-2025), do qual também já foi Subcoordenador (2019-2021). Líder do Núcleo de Estudos Organizacionais e Sociedade (NEOS/UFMG). Bolsista Produtividade CNPq - Nível 2 (desde 2015). Foi membro fundador e Presidente (2013-2014) da Sociedade Brasileira de Estudos Organizacionais (SBEO), à qual é filiado e onde tem coordenado Grupos de Trabalho em diversas edições do Congresso Brasileiro de Estudos Organizacionais (CBEO). É também filiado à Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração (ANPAD), onde foi membro do Comitê Científico da Divisão Estudos Organizacionais (2013-2014) e atualmente coordena o Tema de Interesse Estudos Organizacionais e Cidades (2021-2023), à Associação Brasileira de Estudos Sociais das Ciências e das Tecnologias (Esocite.BR), onde coordenou um Grupo de Trabalho Estudos Feministas de Ciência, Tecnologia e Sociedade: Gênero, Sexualidade, Raça/Etnia, Classe e Deficiência no Simpósio Nacional de Ciência, Tecnologia e Sociedade (2021), e à Associação Brasileira de Editores Científicos (ABEC). Membro do Conselho Curador da Fundação Instituto de Pesquisas Econômicas, Administrativas e Contábeis de Minas Gerais (IPEAD). Membro do Conselho Editorial da Editora UFMG. Diretor das séries Estudos Organizacionais e Sociedade e Comunicação, Discursos e Experiências, ambas na Editora Fi. Fundador e Editor-Chefe da Farol - Revista de Estudos Organizacionais e Sociedade, tem sido editor convidado em outros periódicos brasileiros (Gestão Planejamento, Cadernos EBAPE.BR, Revista Eletrônica de Ciência Administrativa, Revista de Administração de Empresas), e Membro do Corpo Editorial Científico de dezenas de periódicos e eventos científicos nacionais e internacionais. Publicou 200 textos em revistas científicas nacionais e internacionais, 150 artigos em anais de congressos nacionais e internacionais, e 45 capítulos de livro. Seus livros publicados são: Estudos organizacionais e sociedade - volume 1 (Fi, 2023), Discursos e organizações (Fi, 2022), Diferenças e territorialidades na cidade (Barlavento, 2020), História, práticas sociais e gestão das/nas cidades (Barlavento, 2020), Cidades e estudos organizacionais: um debate necessário (Barlavento, 2019), Energia, organizações e sociedade (Massangana, 2018), Fundamentos de administração: um convite ao mundo dos negócios (SEBRAE Minas, 2017), Gestão estratégica das empresas (SEBRAE Minas, 2017), Sete pecados capitais nas organizações (UFBA, 2014), Identidade nas organizações (Juruá, 2010), Análise do discurso em estudos organizacionais (Juruá, 2009), Organizações familiares: um mosaico brasileiro (UPF, 2008), Simbolismo organizacional no Brasil (Atlas, 2007), Terceiro setor: dilemas e polêmicas (Saraiva, 2006). Orientou 158 estudantes em teses de doutorado, dissertações de mestrado, trabalhos de conclusão de curso de bacharelado, de iniciação científica e de outras naturezas. É Professor, Pesquisador, Extensionista, Gestor e Orientador em perspectivas interdisciplinares reflexivas com foco organizacional relacionadas a Cidades, Tecnologias, Diferenças e Vida Social Organizada. E-mail: saraiva@face.ufmg.br.

PhD (2009) and Master (2001) in Administration from the Federal University of Minas Gerais (UFMG). Bachelor's degree (1997) in Administration from Federal University of Sergipe (UFS). Associate professor of the Department of Administrative Sciences and Permanent Faculty Member of the Graduate Business Administration Program of the Graduate Business Administration Research Center of the School of Economic Sciences of the Federal University of Minas Gerais (PPGA/CEPEAD/FACE/UFMG) since 2010. He is currently Coordinator of the Graduate Program in Administration of the Graduate Center for Graduate Studies and Research in Administration of the School of Economic Sciences of the Federal University of Minas Gerais (2023-2025), of which he has also been Sub-coordinator (2019-2021). Head of the Center for Organizational Studies and Society (NEOS/UFMG). CNPq Productivity Fellow - Level 2 (since 2015). He was a founding member and President (2013-2014) of the Brazilian Society of Organizational Studies (SBEO), to which he is affiliated and where he has coordinated Working Groups in several editions of the Brazilian Congress of Organizational Studies (CBEO). He is also affiliated to the National Association of Graduate Studies and Research in Administration (ANPAD), where he was a member of the Scientific Committee of the Organizational Studies Division (2013-2014) and currently coordinates the Theme of Interest Organizational Studies and Cities (2021-2023), to the Brazilian Association of Social Studies of Science and Technology (Esocite. BR), where she coordinated a Working Group Feminist Studies of Science, Technology and Society: Gender, Sexuality, Race/Ethnicity, Class and Disability at the National Symposium on Science, Technology and Society (2021), and the Brazilian Association of Scientific Editors (ABEC). Member of the Curator Council of Fundação Instituto de Pesquisas Econômicas, Administrativas e Contábeis de Minas Gerais (IPEAD). Member of the Editorial Board of Editora UFMG. Director of the series Organizational Studies and Society and Communication, Discourses and Experiences, both at Editora Fi. Founder and Editor-in-Chief of Farol - Revista de Estudos Organizacionais e Sociedade, he has been guest editor in other Brazilian journals (Gestão Planejamento, Cadernos EBAPE.BR, Revista Eletrônica de Ciência Administrativa, Revista de Administração de Empresas), and Member of the Scientific Editorial Board of dozens of national and international journals and scientific events. He has published 200 texts in national and international technical-scientific journals, in addition to the following books: Organizational studies and society - volume 1 (Fi, 2023), Discourses and organizations (Fi, 2022), Differences and territorialities in the city (Barlavento, 2020), History, social practices and management of/in cities (Barlavento, 2020), Cities and organizational studies: a necessary debate (Barlavento, 2019), Energy, organizations and society (Massangana, 2018), Fundamentals of administration: an invitation to the business world (SEBRAE Minas, 2017), Strategic management of companies (SEBRAE Minas, 2017), Seven capital sins in organizations (UFBA, 2014), Identity in organizations (Juruá, 2010), Discourse analysis in organizational studies (Juruá, 2009), Family organizations: a Brazilian mosaic (UPF, 2008), Organizational symbolism in Brazil (Atlas, 2007), Third sector: dilemmas and controversies (Saraiva, 2006). He is a Professor, Researcher, Extensionist, Manager and Advisor in reflexive interdisciplinary perspectives with organizational focus related to Cities, Technologies, Differences and Organized Social Life. Orcid: https://orcid.org/0000-0001-5307-9750. E-mail: saraiva@face.ufmg.br.