Karin Soares Alves

Karin Soares Alves is graduate in Business Administration at University Estacio de Sa de Santa Catarina (FESSC, 2004), Graduate-level specialization in Marketing Business Administration at Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC, 2006), MBA from University Federal de Santa Catarina (UFSC, 2009), has devoted himself exclusively to the latter a scholarship from CAPES. He served as President of junior consulting company, as a teacher guiding the scientific methodology to work Completion of course the students of Business Administration programs and their qualifications - Marketing, Management Information Systems, International Trade - the Estacio de Sa University of Santa Catarina ; taught discipline Leading and Leadership in an extension course, served as an intern teacher in the Department of Human Resources Management for the ninth stage of the Undergraduate Program in Management of UFSC and lectured on Marketing Planning and Marketing Culture.

Karin Soares Alves possui graduação em Administração pela Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina (FESSC, 2004), Pós-graduação em nível de Especialização em Marketing para Gestão Empresarial pela Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC, 2006), Mestrado em Administração pela Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC, 2009), tendo dedicado-se exclusivamente a este último como bolsista da CAPES. Cursou, em caráter especial, a Disciplina Aprendizagem Organizacional no Programa de Doutorado em Engenharia e Gestão do Conhecimento (EGC) da Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC). Atuou como Presidente de empresa junior de consultoria, como professora orientadora de Metodologia Científica para Trabalhos de Conclusão de Curso dos alunos dos Cursos de Administração e suas Habilitações - Marketing, Gestão de Sistemas de Informação, Comércio Exterior - da Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina, tendo orientado mais de monografias e participado de bancas examinadoras; ministrou a Disciplina Chefia e Liderança em curso de extensão; atuou como estagiária docente na disciplina de Administração de Recursos Humanos para a 9ª fase do Curso de Graduação em Administração da UFSC; ministrou palestras sobre Planejamento de Marketing e Marketing Cultural; estudou e publicou artigo sob o título "Processo de Aprendizagem de Grupo em uma Empresa de Tecnologia da Informação". Atualmente, leciona a Disciplina Gestão da Informação e do Conhecimento para Curso de Administração em Instituição de Ensino Superior.