Doutora em Administração pela UFMG; Professora aposentada da UFMG e da FEAD/Minas, instituições em que atuou, também, como vice-coordenadora de curso de mestrado em Administração. Ex-professora do Programa de Doutorado e Mestrado em Administração da Universidade FUMEC - PDMA, na linha de pesquisa de Estratégia em Organizações e Comportamento Organizacional. Vice-coordenadora do PDMA no período de 2011 a 2015. Bolsista de Produtividade do CNPq no de período 2002 a 2013 e Consultora ad hoc da CAPES, tendo atuado como membro da Comissão de Avaliação Trienal 2007-2010 da CAPES, na área de Administração. Foi líder de grupo de pesquisa e coordena projeto de pesquisa financiado pela FAPEMIG e pelo ProPIC/FACE/FUMEC. Em sua produção científica constam dezesseis capítulos de livros e dois livros organizados, 73 artigos publicados em periódicos especializados e 116 em anais de eventos, sendo dez internacionais. A sua produção técnica inclui a participação em diversos eventos, relatórios de pesquisa e de consultorias. Orienta dissertações de mestrado e bolsistas de Iniciação Científica. Avalia artigos para periódicos especializados, tais como a BAR, RAC, Revista da ABOP, rPOT, Revista Brasileira de Psicologia e para eventos, tais como ENANPAD e ENGPR. Orientou 127 trabalhos de conclusão, tais como teses de doutorado, mestrado, monografias nas áreas de Administração e Psicologia. Participou de 23 projetos de pesquisa, doze dos quais coordenou. E já atuou como membro de banca examinador de 426 trabalhos de conclusão. Atua na área de Administração, com ênfase em Comportamento Organizacional. Em seu currículo Lattes, os termos mais frequentes são: trabalho, carreira profissional, qualidade de vida no trabalho, estresse no trabalho, competências profissionais e gestão estratégica de pessoas.
Graduate at Psicologia from Universidade Federal de Minas Gerais (1974), master's at Administration from Universidade Federal de Minas Gerais (1979) and ph.d. at Administration from Universidade Federal de Minas Gerais (2000). Has experience in Administration, acting on the following subjects: Quality of Work Life, Professional Career, Professional Competences, People Management.
