Full Professor at UFMG, since 1993. Resident Professor at the Institute for Advanced Transdisciplinary Studies (IEAT) of UFMG (2019/2020). Affiliate Professor of the University of Porto (since 2010) and Associate Researcher of the Institute of Sociology of the University of Porto (since 2009). Associate Researcher at SOCIUS/ISEG/University of Lisbon (since 2012). Post-Doctorate by ISEG/University of Lisbon (2005/2006) and Specialisation Studies in Competencies/International Labour Organization (ILO), Italy (1999/2000). PhD in Business Administration (USP, 1995), Master in Business Administration (UFMG, 1989) and Bachelor in Economics (PUC/MG, 1985). Coordinator of the Observatory of Human Resources in Health of FACE/UFMG, Resident Group of IEAT/UFMG (2020), and of the Interdisciplinary Nucleus on Management in (non) business organisations (Nig.one/UFMG), with 25 years of experience at UFMG. Member of the Coordinating Committee of the Primary Health Care Research Network (PAHO/MS/Abrasco). Chief-Editor of the Journal APS em Revista. Member of the Editorial Board of the RAC and Revista de Administração/UFSC and of the Scientific Editorial Board of RAE-eletrônica. Referee and/or member of editorial committees of scientific journals and academic meetings (Academy of Management, Ibero-American Academy of Management, European Academy of Management/EURAM, CRITES, IFBAE, International Conference on Managing Services in the Knowledge Economy, International Society for Third-Sector Research (ISTR), Family Enterprise Research Conference (FERC), INNOVAR Journal, Journals of Management of UFSC and UFLA, OS, Revista de Administração Contemporânea da ANPAD (RAC), ReAD (UFRGS), GESTÃO. Org - PROPAD/UFPE, Revista Produção da Associação Brasileira de Engenharia de Produção (ABEPRO), RAUSP, BASE, The International Journal of Human Resource Management, Human Resources of Health and Ciência Saúde Coletiva). He worked in the University Administration of UFMG (President of FUMP twice, Deputy Dean of Human Resources, Coordinator and Vice-Coordinator of Post-Graduation and Coordinator of the Doctorate in Administration). He was Editor of Gestão e Sociedade (2015/2020) and the RAE special edition Minas Gerais (2004/2005/2006) and Associate Editor of the RAE. He was the coordinator of Human Resources of ANPAD in 1997/1998, 2005/2006 and 2007/2008 and member of the Scientific Committee of the 11th Brazilian Congress of Collective Health (2015). He has conducted 04 post-doctoral supervisions, oriented and co-oriented 21 doctoral theses (three co-guidelines) and 52 master of science dissertations (06 co-guidelines) to date.
Professor Titular da UFMG, onde leciona desde 1993. Professor Residente do Instituto de Estudos Avançados Transdisciplinares (IEAT) da UFMG (2019/2020). Professor Afiliado da Universidade do Porto (desde 2010) e Pesquisador Associado do Instituto de Sociologia da Universidade do Porto (desde 2009). Pós-Doutorado pelo ISEG/Universidade de Lisboa (2005/2006) e Estudos de Especialização em Competências pelo International Labour Organization (ILO), Italia (1999/2000). Doutor em Administração (USP, 1995), Mestre em Administração (UFMG, 1989) e Economista (PUC/MG, 1985). Coordenador do Observatório de Recursos Humanos em Saúde da FACE/UFMG (desde 2005), Grupo Residente do IEAT/UFMG, e do Núcleo interdisciplinar sobre gestão em organizações (não) empresariais (Nig.one/UFMG) criado em 1996. Membro do Comitê Executivo da Rede de Pesquisa em Atenção Primária à Saúde (OPAS/MS/Abrasco). Editor Responsável da APS em Revista. Parecerista e/ou membro de comitês editoriais de revistas cientificas e encontros acadêmicos (HR Ambassador/Academy of Management, IberoAmerican Academy of Management, European Academy of Management/EURAM, CRITEOS, IFBAE, International Conference on Managing Services in the Knowledge Economy, International Society for Third-Sector Research (ISTR), Family Enterprise Research Conference (FERC), INNOVAR Journal, Revistas de Administraçao da UFSC e UFLA, OS, Revista de Administração Contemporânea da ANPAD (RAC), ReAD (UFRGS), GESTÃO.Org - PROPAD/UFPE, Revista Produção da Associação Brasileira de Engenharia de Produção (ABEPRO), RAUSP, BASE, The International Journal of Human Resource Management, Human Resources of Health e Ciência Saúde Coletiva). Atuou na Administração Universitária da UFMG (Presidente da FUMP por duas vezes e Pró-Reitor Adjunto de Recursos Humanos). Foi Editor da RAE edição especial Minas Gerais (2004/2005/2006) e da Revista Gestão e Sociedade (2015/2020). Foi também Editor Associado da RAE. Coordenador de Recursos Humanos da ANPAD nos biênios 1997/1998, 2005/2006 e 2007/2008 e membro da Comissão Científica do 11o Congresso Brasileiro de Saúde Coletiva (2015). Realizou 05 supervisões de Pós-Doutorado, orientou e co-orientou 25 teses de doutorado (quatro co-orientações) e 59 dissertações de mestrado (06 co-orientações) até a presente data. Atualmente é Vice-Diretor do Programa de Pós Graduação em Inovação Tecnológica da UFMG (2023)
