Carla Fernanda de Lima

Graduated in Psychology at the State University of Piauí (2006), Master in Business Administration at the Federal University of Rio Grande do Norte (2009) and doctorate in Social Psychology at the Federal University of Paraíba (UFPB). Adjunct professor at the Federal University of Delta do Parnaíba. He coordinates the Study Group on Organizational and Work Psychology (GEPOT) and the Center for Studies on Gender, Race, Class and Work (NEGRACT). He works mainly in the field of education in the following subjects: organizational and work psychology, social psychology of work and minorities in the labor market. In research and extension, it is more focused on acting on intersectional issues of gender, race and class as a producer of vulnerabilities, oppression and violence such as racism, machismo, misogyny and homophobia.

Possui graduação em Psicologia pela Universidade Estadual do Piauí (2006), mestrado em Administração pela Universidade Federal do Rio Grande do Norte (2009) e doutorado em Psicologia Social pela Universidade Federa da Paraíba (UFPB). Professora adjunta da Universidade Federal do Delta do Parnaíba. Coordena o Grupo de Estudos em Psicologia Organizacional e do Trabalho (GEPOT), o Núcleo de Estudos sobre Gênero, Raça, Classe e Trabalho (NEGRACT) e o Projeto Sawabona: Combinando Existência e Re-Existência em Contextos Vulnerabilizados, que tem como objetivo trabalhar temáticas psicossociais que produzem vulnerabilização e invisibilidade de grupos minorizados pela sociedade, compreendendo seus modos de existência e construindo novas formas de re-existência em contextos desiguais, marginais e vulnerabilizados, além de coordenar o sub-projeto Quilombo Ankh. Atua principalmente na área de ensino nos seguintes temas: saúde mental da população negra, racismo estrutural e mercado de trabalho, filosofia africana, psicologia preta, relações de trabalho, minorias no mercado de trabalho. Na pesquisa e extensão está mais voltada para atuação frente a questões referentes à saúde mental de pessoas negras, considerando as interseccionalidades de gênero, raça e classe como produtora de vulnerabilidades, opressões e violências como o racismo, o machismo, a misoginia e a homofobia..