Nilza Montanha Gargur

Formação acadêmica como mestre em Administração Estratégica pela Universidade Salvador (2007); especialista em Psicologia Organizacional pela Universidade Salvador (1999); em Práticas Educacionais na área de Saúde pela EMSP-BA (2001); e em Recursos Humanos pela UFBA (1983).Graduada em Pedagogia pela Universidade Católica do Salvador (1978) e em Filosofia pela Universidade Católica do Salvador (1974). Possui experiência de mais de 20 anos em Recursos Humanos em empresas de médio e grande porte do segmento industrial, hospitalar e serviços e em docência, na pós graduação, graduação e tecnólogos, área de gestão de pessoas. Trabalhou durante onze anos na Estácio Bahia como Coordenadora Acadêmica de Recursos Humanos; cumulativamente, atuou em docência na área de gestão, nos cursos de graduação e tecnólogos, e a partir de outubro/2014 na área acadêmica - Espaço Estágio Empregos-E3 da Unidade Bahia até fevereiro/2015. Em julho/2015 atuou como professor na Academia da Polícia Militar do Estado da Bahia, na formação de oficiais e em cursos de Pós Graduação em instituições de ensino superior : Faculdade Dois de Julho(2016-2017),Uni Nassau Bahia(2017) Estácio Bahia (2017) e KROTON /UNIME ( 2019 a 2021). Certificação como Professional Coach Certtification conferido pela Sociedade Latino Americana de Coaching, SLAC HEREBY (2014). (Texto informado pelo autor)

bachelor's at Pedagogia from Universidade Católica do Salvador (1978), bachelor's at Filosofia from Universidade Católica do Salvador (1974) and master's at Administração Estratégica from Universidade Salvador (2007). Has experience in Administration, acting on the following subjects: enfermeiro; violência doméstica; mulher, depressão; hiv/aids; humanização, enfermeiro; parturiente; parto na água, competências. desempenho.tecnologia de gestão and humanização; recem nascido; enfermagem neonatal.