Otoniel Fontana Silva

Doutorando em Educação pela Universidade Luterana do Brasil (ULBRA). Mestre em Educação pela Universidade Luterana do Brasil (ULBRA). MBA em Gestão de Recursos Humanos pelo Centro Universitário UNINTER. Especialista em Planejamento, Implementação e Gestão da Educação a Distância pela Universidade Federal Fluminense (UFF-RJ). Especialista em Docência do Ensino Superior (ULBRA). Bacharel em Administração de Empresas (ULBRA). Militar da Força Aérea Brasileira, onde atua como Instrutor Militar. Atuou como: Professor, Tutor e Coordenador do Núcleo de Educação à Distância da Faculdade ISCON/DF; Professor, Tutor e Coordenador do Núcleo de Educação à Distância do Centro Educacional e Social de Porto Alegre (CESO); Tutor Presencial no Centro Universitário UNINTER. Atualmente realiza pesquisas nas seguintes áreas: Educação Corporativa Militar (Programa de Formação de Valores - PFV, cultura, identidade, representação, currículo e música militar); Defesa Nacional; Gestão de Pessoas e Gestão do Conhecimento. Possui experiências em: Gestão Pública, Gestão de Projetos, Gestão Organizacional, Gestão Educacional, Gestão de Pessoas, Fiscalização de Contratos, Processos Licitatórios, Cerimonial, Docência, Educação Corporativa e Educação a Distância.

Ph.D. in Education from Luteran University of Brazil (ULBRA). Master's Degree in Education from Luteran University of Brazil (ULBRA). MBA in Human Resources Management from UNINTER University Center. Specialization in Planning, Implementation, and Management of Distance Education from Fluminense Federal University (UFF-RJ). Specialization in Higher Education Teaching (ULBRA). Bachelor's Degree in Business Administration (ULBRA). Member of the Brazilian Air Force. Has worked as: Military Instructor; Professor, Tutor, and Coordinator of the Distance Education Center at ISCON/DF College; Professor, Tutor, and Coordinator of the Distance Education Center at the Educational and Social Center of Porto Alegre (CESO); On-site Tutor at UNINTER University Center. Currently conducting research in the following areas: Military Corporate Education (Values Formation Program - PFV, culture, identity, representation, and military music); National Defense; People Management and Knowledge Management. Experience: Public Management, Project Management, Organizational Management, Educational Management, Personnel Management, Contract Monitoring, Bidding Processes, Ceremonial, Teaching, Corporate Education, and Distance Education.