Wanessa Nhayara Maria Pereira Brandão

Graduada em Serviço Social pelo Centro Universitário Fametro (Unifametro). Mestra em Serviço Social, Trabalho e Questão Social pela Universidade Estadual do Ceará (MASS/UECE). No período de 2019 a 2021 foi articuladora na Coordenadoria Especial de Políticas Públicas para Promoção da Igualdade Racial (CEPPIR/SPS) do Governo do Estado do Ceará. De 2021 a 2023 integrou a equipe técnica da Assessoria Especial de Acolhimento aos Movimentos Sociais do Estado do Ceará (ASEMOV/ Casa Civil). Atualmente é Coordenadora Especial de Políticas Públicas para Promoção da Igualdade Racial pela Secretaria de Igualdade Racial do Ceará. Vice Coordenadora e pesquisadora do Laboratório de Estudos e Pesquisas em Afrobrasilidades, Gênero e Família (NUAFRO/UECE). Membro fundadora do Maracaty Nação Bons Ventos. Pesquisa sobre Serviço Social e o Debate Étnico Racial no Ceará e Brasil com ênfase em estudos sobre a População Negra e Quilombola, Políticas Públicas de Promoção da Igualdade Racial, Cotas Raciais e Bancas de Heteroidentificação, Racismo estrutural e Racismo Institucional. ORCID ID:0000-0002-1039-9276.

Graduated in Social Work from Centro Universitário Fametro (Unifametro). Master in Social Work, Work and Social Issues from the State University of Ceará (MASS/UECE). From 2019 to 2021, she was a coordinator in the Special Coordination of Public Policies for the Promotion of Racial Equality (CEPPIR/SPS) of the Government of the State of Ceará. From 2021 to 2023, he was part of the technical team of the Special Adviser on Reception of Social Movements in the State of Ceará (ASEMOV/Casa Civil). She is currently Special Coordinator of Racial Equality for the Secretariat of Racial Equality of Ceará. She is deputy coordinator and researcher at the Laboratory of Studies and Research in Afrobrasilities, Gender and Family (NUAFRO/UECE). Research on Social Work and the Racial Ethnic Debate in Ceará and Brazil with emphasis on studies on the Black and Quilombola Population, Public Policies for the Promotion of Racial Equality, Racial Quotas and Heteroidentification Stalls, Structural Racism and Institutional Racism.