Josilene Aires Moreira

Post-doctorate in Sociology at the University of Beira Interior, Portugal (2019-2020). PhD in Computer Networks and Distributed Systems from the Federal University of Pernambuco (2011). Master in Computer Networks and Distributed Systems from the Federal University of Campina Grande (2003) Specialist in Computer Networks by UFPB (1998) Bachelor's Degree in Computer Science from the Federal University of Paraíba (1986) She works as an associate professor and researcher at the Federal University of Paraíba, where she coordinates Research and Extension projects on Gender and Technology. She has experience in Computer Networking, Traffic Analysis and Management, Content Delivery Networks, Internet Video Delivery Mechanisms. Development of Tools for Teaching Programming. Since 2013 she has been working on the theme of Women's Insertion in Science and Technology, developing projects supported by CNPq, MEC, MCTIC, British Council. She is currently carrying out research in the area of ​​Work, Equality and Inclusion. She has been working in the Graduate Program in Management of Learning Organizations since 2021.

Pós-doutora em Sociologia pela Universidade da Beira Interior, Portugal (2019-2020). Doutora em Redes de Computadores e Sistemas Distribuídos pela Universidade Federal de Pernambuco (2011). Mestre em Redes de Computadores e Sistemas Distribuídos pela Universidade Federal de Campina Grande (2003) Especialista em Redes de Computadores pela UFPB (1998) Graduada em Bacharelado em Ciência da Computação pela Universidade Federal da Paraíba (1986) Atua como professora associada e pesquisadora na Universidade Federal da Paraíba, onde coordena projetos de Pesquisa e Extensão sobre Gênero e Tecnologia. Tem experiência na área de Redes de Computadores, Análise e Gerenciamento de Tráfego, Redes de Distribuição de Conteúdo, Mecanismos para Distribuição de Vídeo na Internet. Desenvolvimento de Ferramentas para o Ensino de Programação. Desde 2013 atua na temática de Inserção Feminina na Ciência e Tecnologia, desenvolvendo projetos apoiados pelo CNPq, MEC, MCTIC, Conselho Britânico. Atualmente desenvolve pesquisas na área de Trabalho, Igualdade e Inclusão. Atua no Programa de Pós-graduação em Gestão de Organizações Aprendentes (MPGOA) desde 2021.