Propor e discutir a teoria e a prática da Gestão de Pessoas, da Gestão da Informação e da Gestão do Conhecimento em sua aplicação em instituições privadas e públicas enfatizando aspectos da Administração Pública e da Ciência da Informação.Refletir sobre as singularidades e especificidades da Gestão de Pessoas em entidades específicas (por exemplo, nas Casas Legislativas) e como as teorias e práticas de gestão na área e discutidas na literatura podem auxiliar em seu aprimoramento.Refletir sobre como as ferramentas de Gestão do Conhecimento e da Informação, da Inteligência Organizacional e Competitiva e da Aprendizagem Organizacional podem ser aplicadas, de forma holística e global.
