área de pesquisa
- "TIPOS DE PERSONALIDADE E ESTILOS DE APRENDIZAGEM: PROPOSIÇÕES PARA O ENSINO DE ENGENHARIA"
- A institucionalização da responsabilidade social empresarial em uma indústria localizada no estado do Ceará.
- A institucionalização das práticas de responsabilidade social: um estudo de caso na Companhia de Água e Esgoto do Ceará
- A MOTIVAÇÃO DOS TRABALHADORES NA PERSPETIVA DA SATISFAÇÃO NO TRABALHO NA EMPRESA DE RESTAURANTES TABERNA DO QUINZENA
- A qualidade da informação nas organizações em processo de mudança: um estudo de caso em indústrias de massas alimentícias da cidade de Bauru (SP).
- A REFORMA TRABALHISTA NO BRASIL E SEUS IMPACTOS NA SATISFAÇÃO NO TRABALHO: UM ESTUDO COM PROFISSIONAIS ATUANTES NO MERCADO DE TRABALHO.
- Adriana de Souza
- Alan Miranda Silva
- Albany Leite Ossege
- Alexandre Magalhães da Silva
- Almir Ferreira da Silva
- ALTERAÇÃO DO MODELO PÚBLICO DE GOVERNAÇÃO DA CP-CARGA: GESTÃO PÚBLICA VERSUS GESTÃO PRIVADA
- AMANDA RAQUEL DE FRANÇA FILGUEIRAS D´AMORIM
- Ana Célia Calapez Gomes
- Ana Lucia de Paula Ferreira Nunes
- Ana Paula Magalhães Gouvêa
- Anna Silvia Rosal de Rosal
- Anna Sophia Candiotto Pereira
- Antonio de Padua Cesar Freire
- Antonio Nogueira de Sousa
- ANÁLISE DA GESTÃO DE CARREIRA E DA GESTÃO DE REMUNERAÇÃO NAS MELHORES EMPRESAS PARA SE TRABALHAR EM 2019, NO BRASIL
- ANÁLISE DA GESTÃO DE REMUNERAÇÃO NAS MELHORES EMPRESAS PARA TRABALHAR EM 2019, NO BRASIL
- ANÁLISE DA INFLUÊNCIA DA POLÍTICA DE REMUNERAÇÃO SOBRE O PROCESSO DE IDENTIFICAÇÃO ORGANIZACIONAL: UM ESTUDO EM UMA INSTITUIÇÃO DE ENSINO PÚBLICA.
- Análise do processo de treinamento e seu impacto no trabalho: um estudo de caso na Fundação Hemominas
- Aristides Faria Lopes dos Santos
- AS PERCEÇÕES DE JUSTIÇA ORGANIZACIONAL NO SISTEMA DE RECOMPENSAS E A SUA INFLUÊNCIA NA SATISFAÇÃO NO TRABALHO: ESTUDO DE CASO INATEL
- Atenção ao Idoso- Fatores que contribuem para o (in)sucesso na perspectiva de recursos humanos em Minas Gerais
- Aurea de Fátima Oliveira
- AVALIAÇÃO DE COMPETÊNCIAS E IMPLEMENTAÇÃO DE ESTRATÉGIAS DE APRENDIZAGEM PARA ENFERMEIROS HOSPITALARES
- AVALIAÇÃO DE RISCO: ESTIMAÇÃO QUALITATIVA DA PROBABILIDADE E DA GRAVIDADE, EM CONTEXTO DE TRABALHO DE RISCO ELEVADO
- Avaliação do conhecimento sobre lesões por esforço repetitivo / disturbios osteomusculares relacionaods ao trabalho em funcionários do Hospital Municipal de Viana de junho 2015 a junho 2016
- Carla Cristina Passos Fernandez
- Carleia Fagundes de Oliveira Reis
- Celia Emilia de Freitas Alves Amaral Moreira
- Celia Regina Pierantoni
- Celina Maria Frias Leal Martins
- Christianne Matias Busso
- Cilene Farias Batista Magalhães
- Clara Luisa Oliveira Silva
- Claudelir Clein
- Clima Organizacional; uma análise no Hospital Regional de Cabinda
- Competência gerencial no terceiro setor: organizações não governamentais na cidade de Fortaleza-Ceará
- Competências Essenciais para Designação de Gerentes nas Alianças Estratégicas de Gerentes nas Alianças Estratégicas: Um Estudo de Caso no Setor Elétrico Brasileiro
- Competências Essenciais segundo a percepção de Gestores e Alunos do Curso de Administração do Instituto Cultural de ensino Superior do Amazonas - ICESAM
- Comprometimento dos profissionais de saúde e sua relação com os modelos de gestão de pessoas aplicados em hospitais de Fortaleza.
- Conceção de um modelo de avaliação do desempenho adequado às necessidades organizacionais da Santa Casa da Misericórdia da Marinha Grande
- Cristiane Gularte Quintana
- Cristina de Almeida Porto
- cristina lima de moraes
- Cristina Luiza Ramos da Fonseca
- Célia Cristina Zago
- Cíntia Ramos Lopes Evangelista
- Danielle Christine Othon Lacerda
- Darko Kerimbey Barbosa Bitar
- Dayeny Karyne Cordeiro Sabino Braga
- Delci Fatima Meneghetti Casagrande
- Desvio de Função dos Servidores Técnico Administrativos em Educação
- Diene Eire dos Santos Carneiro
- Dércia Antunes de Souza
- Edilza Filice Chayb
- Elizangela Gomes Camargo
- Emanoela Moura Toscano
- Estratégias Utilizadas No Processo De Ensino-Aprendizagem Na Graduação Em Administração De Empresas
- Fabio Pegorari
- Formação do Administrador e as Demandas de Capacidade Gerencial no Contexto Brasileiro
- Francisco Marcélio Augusto Leite
- Geovani Bernardes Dias Junior
- Gerenciamento Global de Talento
- Gerson Barreto Winkler
- Gestão de carreiras de nível superior na educação: um estudo sobre a Escola Secundária de Chibuto
- Gestão de Recursos Humanos em organizações sustentáveis: análise à luz do Global Reporting Initiative e da Administração Renovada.
- Gestão participativa e racionalidade substantiva no contexto da reestruturação produtiva bancária em Fortaleza e Teresina
- Gileno Fernandes Marcelino
- Gleide Lima de Souza
- Grace Aparecida de Oliveira Melo
- Helena Trapp de Castro
- Helio Alberto Coutinho de Sousa
- Hilbernon Maximiano da Silva Neto
- Ildérica Maria Souza Nascimento
- Impactos da implantação do regime de remuneração por subsídio no comprometimento organizacional
- Implantação de Sistemas da Qualidade em Projetos em Instituições de Ensino Superior
- Indira Arias Rodriguez
- Informação, conhecimento & gestão de projetos: da sistematização de princípios à aplicação em ambientes acadêmicos para captação de recursos à pesquisa.
- Ionara Houry Heizer
- Jaqueline Moura da Silva
- Jefferson Marco Antonio Leonardo
- Joao Pedro da Cruz Fernandes Thomaz
- Joao Victor Muniz Rocha
- JOSÉ EDUARDO FREIRE
- José Enilton Warmling
- Juliana Corrêa Schwarz
- Juliana Menêzes da Nóbrega
- Julyana Moreira Bortholo
- Jusirmar Alves da Cruz
- Kelcius Rodrigues Ferreira
- LIDERANÇA E GESTÃO: A EVOLUÇÃO E A COMPLETUDE DOS PAPÉIS A evolução e a completude dos papéis
- Louise de Quadros da Silva
- Lucimar Duarte
- Luis César Gonçalves de Araujo
- Luiz Antonio de Assis Ferreira
- Luiz Carlos Becker Junior
- Luiz Cláudio de Lima
- Luiz Francisco Bueno
- Luiz França Silva
- Lívia Alves Brandão
- Marcia Fernandes Tavares
- Marcia Teixeira
- Margareth Bianchini Correa de Moraes
- Margarita Ana Eulália Baxauli Moscardo
- Maria Aparecida Basilio
- Maria de Lourdes Oliveira Reis da Silva
- Maria Lucia Goulart Dourado
- Maria Nivalda de Carvalho Freitas
- Maria Oliveira de Moraes
- Maria Páscoa do Vale
- Maria Raimunda Pinto Cardozo
- Marina de Almeida Cruz
- Marta Gama de Magalhães
- Mauricio Benicio Valadao
- Mercedes Lusa Manfredini
- Motivação e Produtividade: Um estudo de caso em uma empresa de transporte de carga líquida do Estado de Rondônia
- Márcia Cristiane Canguçu Rodrigues de Souza
- Márcia Luiza da Silva Neves
- Mônica Carvalho Alves Cappelle
- Nelson Colossi
- Neuza Maria Nogueira Moyses
- Nildo Alfredo Barbosa
- Norival Carvalho Cunha
- Norma Horst Kirsten
- Nídia Pavan Kuri
- O CONTRIBUTO DAS COMPETÊNCIAS DE INTELIGÊNCIA EMOCIONAL E SOCIAL NO EMPENHAMENTO ORGANIZACIONAL
- O ESTILO GERENCIAL DAS PEQUENAS E MÉDIAS EMPRESAS DE JOÃO PESSOA, À LUZ DA TEORIA Z".
- O PERFIL DO CORPO DOCENTE DA ÁREA DE ADMINISTRAÇÃO
- O uso de sistemas informatizados para o dimensionamento de pessoal de enfermagem. Uma revisão integrativa da literatura.
- Opinião de empregadores acerca do desempenho dos postos de atendimento ao trabalhador - PATs na intermediação de mão-de-obra na Região Bragantina - Estado de São Paulo
- OS HOMENS E AS EQUIPES DE TRABALHO NO AMBIENTE PRODUTIVO
- Osmar Gasparetto
- Osnir José Jugler
- Patrícia Cristina Papani
- Pedro M Martins
- Percepção de Clima Organizacional
- Percepções de funcionários públicos sobre a influência das práticas de gestão de recursos humanos na motivação e desempenho profissionais: o caso dos SDSMAS em Inhambane
- Perci de Freitas
- Prof. Dr. André Luiz Fischer
- Profª Drª Rita de Cássia Coelho de Almeida Akutsu
- Pré-Aposentadoria: Expectativas dos Técnicos-Adminisrativos em Educação no IFES
- Rebeca Neri de Barros
- Reestruturação produtiva e comprometimento organizacional: um estudo no setor bancário.
- Relação entre a gestão de recursos humanos e turnover: um estudo com empresas do norte do Paraná
- Renata Domingues Gonçalves Caveari de Sousa
- Renato Pereira Aurélio
- Responsabilidade Social Empresarial com Público Interno: A Percepção dos Empregados da PROMON
- Responsabilidade Social na Agropalma
- Responsabilidade social no campo das corretoras de seguros brasileiras.
- Ricardo Iorio Garcia
- Roberto Bazílio de Souza
- Roberto George Godinho da Costa
- Rodger Roberto Alves de Sousa
- Rosiane Dias Mota
- Sandra Padilha
- Silvana Mello Furtado
- Sulamita Pires Ferreira
- SUSTENTABILIDADE E GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS: um estudo sobre o processo de avaliação de desempenho
- Síndrome de Burnout em administradores: Un estudio fenomenológico
- Thamara Maria de Souza
- Thania Aparecida Gomes da Silva Barbosa
- The mediating effect of academic experience on the relationship between personal resilience and satisfaction of students registered in student assistance
- Thiago Rocha Faria Guimarães de Oliveira
- UMA INVESTIGAÇÃO SOBRE O COMPROMETIMENTO ORGANIZACIONAL E A INTENÇÃO DE ROTATIVIDADE EM UMA EMPRESA DO SEGMENTO DE FERRO E AÇO MINEIRA.
- Valderez Ferreira Fraga
- Victor Hugo Lopes de Andrade
- Vinicius de Assis Moreira
- Viviane Guimarães Alves Ruffier
- Wagner Salles
- Yolanda Gramiscelli de Figueiredo
- Yêda Silveira Martins Lacerda
- ~Competências Gerenciais dos Pró-Reitores de Ensino Superior: Um Estudo de caso no IFES